Empresas 2.0 Ventajas y desventajas de trabajar en una.

Poco se habla de este término, pero eso no lo hace poco conocido. Para quienes no tienen conocimiento de esto, una Empresa 2.0 es una de esas empresas en las que se han adoptado las tendencias ciberneticas liberales y hasta anárquicas podría decirse, de trabajo. Una Empresa 2.0 gana terreno, dinero y popularidad gracias a sus empleados, quienes trabajan, o viven para la empresa, durante 24 horas al dia.

Las Empresa 2.0 no solamente viven de las ganancias en internet, su negocio es estar a la vanguardia e innovar diariamente para tener a sus clientes atrapados con la maravilla de la tecnología, no importa a que precio, nunca pierden. Si bien podriamos destacar al famoso buscador como la mayor Empresa 2.0 existen tambien otras, tal vez no tan conocidas, pero no por eso menos importantes.

Las nuevas tecnologías e internet han evolucionado tanto, que hoy en día es muy común encontrar a alguien en un bar con una laptop diseñando algo en Photoshop o Autocad, tal vez terminando un documento o simplemente buscando informacion en algún sitio web. Muchas veces hemos pasado sin darnos cuenta por algun edificio sin nombre, con frente de vidrios polarizados, tal vez pasamos por alguna casa con un gran parque donde vemos gente comun, jovenes de nuestra edad, sentados fumando un cigarrillo o simplemente divirtiendosé. Quizás detrás de esa antigua casa con parque arbolado haya una empresa 2.0. por que esa es la esencia de esto. Darle a los empleados todo para recibir a cambio el doble.

Convertir una estructura del siglo pasado en una Empresa 2.0 no es sencillo, y menos si se tiene mucho personal. Existen muchos factores que pueden influir negativamente en la transformación. Todo se puede salir de control y la empresa se puede ir al caño si no se miden los cambios y la forma gradual con que se hacen. Darle a un empleado libertades sin cruzar el limite al libertinaje es algo que siempre se tiene que tener en cuenta, por eso la mejor forma de comenzar con el proceso de transformación, es compartir las libertades con los empleados de menor rango.

Ventajas de trabajar en una Empresa 2.0

Cabe destacar que no siempre se da de esta manera, pero algunas de las ventajas de trabajar en una Empresa 2.0 son estandares y causales del exito de dicha empresa.

Libertad social y mental: Este es el primer punto en el que una Empresa 2.0 gana terreno. Dejar que sus empleados expresen sus ideas en un ámbito “fuera de la oficina” influye muchisimo a la hora de rendimiento laboral dentro. Para que este factor se dé, los rangos superiores deben compartir vivencias con los empleados de rango inferior fuera de la empresa, un cafe, un partido de paddle o tennis, gimnasio, cualquier otro ambito “dentro del horario de trabajo” donde los empleados puedan expresar sus ideales sin miedo a ser despedidos.

Comodidades: Tal vez sea una inversion, pero de nada serviria darle a los empleados la facilidad de ir por un cafe a media mañana, si el bar esta a tres manzanas de la oficina. Tambien podrian ubicarse dentro de las instalaciones, una sala de juegos o de estar, un gim, espacios de esparcimiento donde uno pueda pensar libremente.

Flexibilidad horaria: Si no se está atado a horarios que hay que cumplir ni a un grupo de trabajo que le exija, un empleado puede entrar a una hora de trabajo que no sea la pactada, siempre teniendo en cuenta que debe cumplir la jornada de trabajo normal.
No es tan importante el horario, sino la calidad con que se trabaja.

Y las desventajas?

En realidad las desventajas se pueden resumir en un solo párrafo cuya importancia es mayor que la de todas las ventajas juntas.

“Debemos entender que es un trabajo y adquirir las responsabilidades para no perderlo“.

En una Empresa 2.0 siempre estaremos más vigilados. No tenemos que olvidarnos que es nuestro trabajo y gracias a él vivimos, ya que olvidar esto y cruzar los limites impuestos puede llevarnos a perder el empleo y lamentarlo para toda la vida. O hasta que consigamos otro…

El hecho de tener tiempo para ir al gym o a tomar un cafe con los compañeros no quiere decir que podamos tomarnos todo el tiempo que querrámos, si con todos los beneficios y comodidades que nos brinda la empresa nuestra productividad decrece o sigue siendo nula, signifíca que algo anda mal, y es muy probable que antes de avisarnos que algo anda mal recibamos un telegrama de despido.

Lamentablemente, la desventaja más seria es que, como dije al principio, la empresa nos da todo, pero pide el doble a cambio, por lo que es probable que tarde o temprano termines trabajando 8 horas en la oficina y 16 desde tu casa, con la laptop que te dieron para que estés mas comodo.

Tags: desventajas, empresas, Internet, trabajo, ventajas, web

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